Concurs pentru ocuparea unui post vacant de LEGĂTOR, gradul I, studii generale, funcție contractuală de execuție, pe durată nedeterminată, normă întreagă

• BIBLIOTECA Judeţeană „Gh. Asachi” Iaşi organizează concurs pentru ocuparea unui post vacant de LEGĂTOR, gradul I, studii generale, funcție contractuală de execuție, pe durată nedeterminată, normă întreagă – 8 ore/zi, la Compartimentul Administrativ, cu proba practică în data de 21.09.2026, afișat pe site-ul posturi.gov.ro începând cu data de 31.08.2026.

Anunţ concurs post LEGĂTOR

Formular de înscriere – post LEGĂTOR

FIŞA post LEGĂTOR

• Documentele solicitate candidaților pentru întocmirea dosarului de concurs:

(1)  Pentru înscrierea la concurs candidaţii vor prezenta un dosar care va conţine următoarele documente:

1. a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr.2 (afișat pe site-ul instituției bjiasi.ro);
2. b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
3. c) copia certificatului de naștere, copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care   s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
4.  d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor şi ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum şi copiile documentelor care atestă îndeplinirea condiţiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituţia publică;
5. e) copia carnetului de muncă, a adeverinţei eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă şi în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
6. f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
7. g) adeverinţă medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unităţile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
8. h) curriculum vitae, model comun european.

(2) Modelul orientativ al adeverinţei menţionate la alin.(1) lit.e) este prevăzut în anexa nr.3 (H.G. nr.1336/2022).

(3) Adeverinţa care atestă starea de sănătate conţine, în clar, numărul, data, numele emitentului şi calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătăţii. Pentru candidaţii cu dizabilităţi, în situaţia solicitării de adaptare rezonabilă, adeverinţa care atestă starea de sănătate trebuie însoţită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condiţiile legii.

(4) Copiile de pe actele prevăzute la alin.(1) lit.b) – e), precum şi copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin.(3) se prezintă însoţite de documentele originale, care se certifică cu menţiunea „conform cu originalul“ de către secretarul comisiei de concurs.

(5) Documentul prevăzut la alin.(1) lit.f) poate fi înlocuit cu o declaraţie pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecţia dosarelor şi care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informaţiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligaţia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la alin.(1) lit.f), anterior datei de susţinere a probei scrise şi/sau probei practice. În situaţia în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informaţiilor direct de la autoritatea sau instituţia publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituţia publică organizatoare a concursului, potrivit legii.

(6)  În funcţie de decizia conducătorului autorităţii sau instituţiei publice, dosarele de concurs se depun la compartimentul resurse umane sau, după caz, la compartimentul care asigură organizarea şi desfăşurarea concursului sau pot fi transmise de candidaţi prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice înăuntrul termenului prevăzut la art.34 (H.G. nr.1336/2022).

(7)  În situaţia în care candidaţii transmit dosarele de concurs prin Poşta Română, serviciul de curierat rapid, poşta electronică sau platformele informatice ale instituţiilor sau autorităţilor publice, candidaţii primesc codul unic de identificare la o adresă de e-mail comunicată de către aceştia şi au obligaţia de a se prezenta la secretarul comisiei de concurs cu documentele prevăzute la alin.(1) lit.b) – e) în original, pentru certificarea acestora, pe tot parcursul desfăşurării concursului, dar nu mai târziu de data şi ora organizării probei scrise/practice, după caz, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de angajare.

(8) Transmiterea documentelor prin poşta electronică sau prin platformele informatice ale autorităţilor sau instituţiilor publice se realizează în format .pdf cu volum maxim de 1 MB, documentele fiind acceptate doar în formă lizibilă.

(9)  Nerespectarea prevederilor alin.(6) şi (8), după caz, conduce la respingerea candidatului.

(10)  Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilităţi poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut la art.34 (H.G. nr.1336/2022), propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilităţii probelor de concurs.

Dosarele de concurs se vor depune la sediul Bibliotecii Judeţene „Gh. Asachi” Iaşi, Serviciul Financiar-Contabil, IT, Arhivă, din Bd. Ștefan cel Mare și Sfânt nr.10, mun. Iaşi, jud. Iaşi; persoana de contact dna Păncescu Mihaela-Alina, telefon: 0332-110044, email: contact@bjiasi.ro.

• Pentru participarea la concurs, candidații trebuie să îndeplinească minimum următoarele condiții generale și condiții specifice:

 –   Condiţii generale:

1. are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene;
2. cunoaşte limba română, scris şi vorbit;
3. are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr.53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare;
4. are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate;
5. îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs;
6. nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea;
7. nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii;
8. nu a comis infracţiunile prevăzute la art.1 alin.(2) din Legea nr.118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr.76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art.35 alin.(1) lit.h).

  Condiţii specifice:

1. Studii: minimum 8 clase;
2. Vechime în muncă: minimum 9 ani;
3. Aptitudini și abilități, care vor fi testate la probele de concurs: dexteritate manuală, acuitate vizuală, atenție la detalii, abilităţi de comunicare, tenacitate, seriozitate;
4. Alte cerințe specifice: Certificat/atestat absolvire cursuri de calificare în meseria de legător sau calificare la locul de muncă (minimum 1 an de experiență practică în domeniu).

• Atribuții și sarcini: stabilite în Fișa postului (conform ANEXEI 1 – H.G. nr.1336/2022) – anexă la prezentul Anunț.
• Bibliografia

1. Ordinul nr.163 din 28 februarie 2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor.
2. Legea nr.319 din 14 iulie 2006 – Legea securităţii şi sănătăţii în muncă, cu modificările și completările ulterioare, actualizată.
3. Legea nr.53 din 24 ianuarie 2003 *** Republicată – Codul muncii.
4. Legea nr.477 din 8 noiembrie 2004 privind Codul de conduită a personalului contractual din autorităţile şi instituţiile publice.

 Tematica

1. Ordinul nr.163 din 28 februarie 2007 pentru aprobarea Normelor generale de apărare împotriva incendiilor, Secțiunea a-4-a – Organizarea activităţii de apărare împotriva incendiilor la locul de muncă, Art.26 – Intervenția la locul de muncă;
2. Legea nr.319 din 14 iulie 2006 – Legea securităţii şi sănătăţii în muncă, CAPITOLUL IV – Obligaţiile lucrătorilor, Art.22 și Art.23.
3. Legea nr.53 din 24 ianuarie 2003 *** Republicată – Codul muncii, CAPITOLUL II, Executarea contractului individual de muncă, Art.39 – Drepturile și obligațiile salariatului.
4. Legea nr.477 din 8 noiembrie 2004 privind Codul de conduită a personalului contractual din autorităţile şi instituţiile publice, CAP.2 – Norme generale de conduită profesională a personalului contractual, Art.12 – Cadrul relaţiilor în exercitarea atribuţiilor funcţiei.

 

Calendarul de desfășurare a concursului

 

Nr. crt.	Data/ Perioada desfăşurării	ETAPE desfășurare CONCURS
1.	31.08.2026	Data publicării pe portalul posturi.gov.ro, pe site-ul instituției www.bjiasi.ro și avizier Biblioteca Judeţeană „Gh. Asachi” din Iaşi (BJGA)
2.	31.08.2026 – 11.09.2026	Depunerea dosarelor de concurs (perioada de înscriere la concurs) În data de 11.09.2026 dosarele se depun până la ora 13:30.
3.	14.09.2026 – ora 10.00	SELECŢIA DOSARELOR DE CONCURS
4.	15.09.2026  – ora 10.00	Afișarea rezultatului selecţiei dosarelor pe www.bjiasi.ro și la avizier BJGA
5.	16.09.2026 – ora 10.00	Contestații (data – limită depunere contestații privind rezultatul selecției de dosare)
6.	17.09.2026 – ora 10.00	Afișarea rezultatelor contestațiilor selecției dosarelor pe www.bjiasi.ro și la avizier BJGA
7.	21.09.2026 – ora 10.00	PROBA PRACTICĂ (testarea abilităților și aptitudinilor practice ale candidaților în vederea ocupării postului) Locul desfășurării: sediul Bibliotecii Judeţene „Gh. Asachi” din Iaşi, Bd. Ştefan cel Mare şi Sfânt nr.10
8.	22.09.2026 – ora 10.00	Afișarea rezultatelor probei practice pe www.bjiasi.ro și la avizier BJGA
9.	23.09.2026 – ora 10.00	Contestații (data – limită depunere contestații privind rezultatul probei practice)
10.	24.09.2026 – ora 10.00	Afișarea rezultatelor contestațiilor probei practice pe www.bjiasi.ro și la avizier BJGA
11.	25.09.2026 – ora 10.00	PROBA INTERVIU Locul desfășurării: sediul Bibliotecii Judeţene „Gh. Asachi” din Iaşi, Bd. Ştefan cel Mare şi Sfânt nr.10
12.	28.09.2026 – ora 10.00	Afișarea rezultatelor probei interviu pe www.bjiasi.ro și la avizier BJGA
13.	29.09.2026 – ora 10.00	Contestații (data – limită depunere contestații privind rezultatul probei interviu)
14.	30.09.2026 – ora 10.00	Afișarea rezultatelor contestațiilor probei interviu pe www.bjiasi.ro și la avizier BJGA
15.	01.10.2026 – ora 10.00	Afişare REZULTAT FINAL CONCURS pe www.bjiasi.ro și la avizier BJGA

 

 

Probele sunt eliminatorii, punctajul minim obţinut la fiecare probă fiind de 50 de puncte.

Toate probele concursului se desfăşoară la sediul Bibliotecii Judeţene „Gh. Asachi” Iaşi din mun. Iaşi, Bd. Ştefan cel Mare şi Sfânt nr.10.